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“不僅班級群、學(xué)校官網(wǎng)經(jīng)常發(fā)布招聘崗位消息，我們所在社區(qū)也在網(wǎng)格群里推送招聘會的信息?！睂O樂、陳霄是江蘇省鹽城市人，就讀于鹽城工學(xué)院。他們表示，鹽城為高校畢業(yè)生做好多方面的就業(yè)服務(wù)?！胞}城市人社部門專門到學(xué)校組織政策宣講會、服務(wù)宣傳會，還實現(xiàn)了送崗上門，‘樂業(yè)鹽城，愛才城市’果然名不虛傳?！睂O樂說。

今年以來，鹽城市人社局從供需兩端“發(fā)力”，千方百計拓崗、籌崗、送崗、援崗、護崗，力促高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。今年上半年，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)超4萬人，其中高校畢業(yè)生達(dá)1.82萬人。

鹽城市人社局對吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的行業(yè)企業(yè)加大支持力度，頂格落實直補快辦社保降費、穩(wěn)崗返還、就業(yè)補貼、社保補貼等政策。今年上半年，累計減收失業(yè)保險費3.3億元，發(fā)放富民創(chuàng)業(yè)貸3.3億元、“蘇崗貸”12億元，增強企業(yè)等市場主體開發(fā)崗位和吸納就業(yè)積極性，圍繞“5＋2”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和23條重點產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，征集全市3947家企業(yè)、64個新竣工項目人才需求1.5萬人。

鹽城市人社局積極籌集機關(guān)事業(yè)單位、“三支一扶”、國有企業(yè)、科研助理、社區(qū)基層、鄉(xiāng)村振興計劃等方面的政策性崗位。針對高校畢業(yè)生、離校兩年內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生和16至24歲登記失業(yè)青年，實施青年就業(yè)見習(xí)“擴崗行動”、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生“就業(yè)服務(wù)攻堅行動”，確保年內(nèi)到崗見習(xí)高校畢業(yè)生不少于6600人。

截至目前，累計開發(fā)就業(yè)見習(xí)崗位1.5萬個，吸納3742名高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)。

鹽城市人社局成立大學(xué)生就業(yè)服務(wù)工作專班，組織開展萬名學(xué)子“聚鹽行動”、駐鹽高校學(xué)子“留鹽行動”，高頻舉辦周末人才集市、重點產(chǎn)業(yè)專場招聘和小規(guī)模、精準(zhǔn)化校園招聘活動。依托江蘇省人才服務(wù)云平臺、“就在江蘇”智慧就業(yè)服務(wù)平臺、“蘇心聘”微信小程序等線上平臺，提供“全天候、不斷檔”的求職招聘服務(wù)。

截至目前，組織184家知名人力資源服務(wù)機構(gòu)“進園區(qū)、進企業(yè)、進項目”，舉辦線上線下各類招聘活動639場次，提供就業(yè)崗位44.2萬個次，“行政化＋市場化”組合式服務(wù)企業(yè)用工引才超15萬人次。

鹽城市人社局對脫貧家庭、低收入家庭、零就業(yè)家庭的困難畢業(yè)生和長期登記失業(yè)青年，建立“一對一”幫扶臺賬，優(yōu)先推薦上崗。將離校未就業(yè)畢業(yè)生納入各地就業(yè)失業(yè)管理服務(wù)，確保實名登記率和就業(yè)服務(wù)率“兩個100％”。面向市場化渠道就業(yè)困難的長期登記失業(yè)青年，開發(fā)不少于4200個城鄉(xiāng)公益性崗位托底安置。

截至目前，全市新開發(fā)城鄉(xiāng)公益性崗位4275個，安置就業(yè)困難人員上崗2578人。

鹽城市人社局還梳理匯集9大類31條服務(wù)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，“點對點”向省內(nèi)外183所高校推送。印制《黃海明珠人才政策匯編》2.5萬份，在省內(nèi)外300家高校、市內(nèi)2012家企業(yè)舉辦“黃海明珠人才政策”宣講會。制作人才政策微課堂和《高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)手冊》，推送到全市3000多家規(guī)上企業(yè)。加大勞動保障法律法規(guī)宣傳力度，引導(dǎo)企業(yè)規(guī)范招聘行為，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀念，提升畢業(yè)生防范意識。開展人力資源市場秩序清理整頓專項行動，依法打擊“黑中介”、虛假招聘等違法犯罪行為，營造公平規(guī)范有序的就業(yè)環(huán)境。