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中國(guó)駐安哥拉大使館:留意并妥善應(yīng)對(duì)勞務(wù)糾紛

2023-08-01 13:19:22 來(lái)源:中國(guó)僑網(wǎng)


【資料圖】

中國(guó)僑網(wǎng)8月1日電 據(jù)中國(guó)駐安哥拉大使館網(wǎng)站消息,勞務(wù)用工糾紛是中國(guó)公民在安常見(jiàn)問(wèn)題。有的被騙至安全、衛(wèi)生等工作條件差的地方工作而不適應(yīng)環(huán)境;有的未與所在公司簽訂正式合同,工資、健康得不到保障,與雇主發(fā)生矛盾;有的年齡大、技能弱、有基礎(chǔ)性疾病,出現(xiàn)各種困難,甚至在安期間因疾病等發(fā)生死亡事故;有的陷入“無(wú)簽證、無(wú)合同、無(wú)保險(xiǎn)”的“三無(wú)”困境,難以有效維權(quán)、甚至不能如愿回國(guó)。此類(lèi)情形取證難、周期長(zhǎng)且易遇多方扯皮。

中國(guó)駐安哥拉大使館提醒并建議中國(guó)公民:

一、提前多方了解雇傭單位資質(zhì)、工作環(huán)境、工資待遇、保險(xiǎn)福利等情況,勿存僥幸心理,慎重決定來(lái)安工作。

二、通過(guò)正規(guī)渠道,簽訂正規(guī)書(shū)面合同,而非按照口頭協(xié)議,以確定雇傭關(guān)系和權(quán)責(zé),確保依法合法工作。

三、將企業(yè)名稱(chēng)、地址、負(fù)責(zé)人、聯(lián)系方式等告知家人,并將家人聯(lián)系方式告知雇主或同事,以備不時(shí)之需。

四、自行承擔(dān)責(zé)任,確保生命健康安全,依法、正當(dāng)維護(hù)自身合法權(quán)益。

五、與親友持續(xù)保持聯(lián)系,報(bào)告平安,并在必要時(shí)尋求他們的幫助。

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