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日前，山東省青島市出臺(tái)了《青島市“十百千萬”博士后聚青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)三年行動(dòng)計(jì)劃（2023-2025年）》。行動(dòng)計(jì)劃聚焦5大行動(dòng)、17條措施，鼓勵(lì)博士后來青島創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。計(jì)劃到2025年，成功對(duì)接博士后“揭榜掛帥”項(xiàng)目10個(gè)；新增博士后站（基地）100個(gè)；培育博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目1000個(gè)；累計(jì)集聚博士后在青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才10000人。

青島市打造博士后集聚高地，實(shí)施博士后招引集聚行動(dòng)。開展博士后專場(chǎng)招聘活動(dòng)，組織赴外博士后招引和政策推介活動(dòng)；同時(shí)，實(shí)施博士后資助政策，建立政策統(tǒng)籌疊加機(jī)制；定期赴高校、科研院所宣講博士后政策，開通事業(yè)單位招聘“綠色通道”，對(duì)急需緊缺的優(yōu)秀博士后，簡(jiǎn)化招聘程序，事業(yè)單位已滿編、超編的，可使用機(jī)動(dòng)編制，相應(yīng)崗位無空缺的，可通過申請(qǐng)?zhí)卦O(shè)崗位的方式予以聘用。

青島市還豐富博士后培育載體，實(shí)施博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)擴(kuò)容行動(dòng)。一是設(shè)立博士后站（基地）儲(chǔ)備庫(kù)，對(duì)有意向招收博士后或暫不具備博士后設(shè)站條件的，有針對(duì)性地開展對(duì)接、培育工作；二是設(shè)立以園區(qū)為主體的博士后站（基地），利用園區(qū)平臺(tái)載體招引集聚博士后；三是強(qiáng)化博士后站（基地）績(jī)效考評(píng)，突出實(shí)干實(shí)績(jī)鮮明導(dǎo)向。

激發(fā)博士后創(chuàng)業(yè)活力，實(shí)施博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化行動(dòng)。一是鼓勵(lì)引導(dǎo)博士后積極參加“揭榜掛帥”，成功的給予政策支持；二是舉辦博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽并提供“一攬子”支持政策；三是開展博士后創(chuàng)新項(xiàng)目評(píng)選，促成項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化落地。

此外，青島市實(shí)施博士后青年人才培育行動(dòng)。組織博士后參加海外研學(xué)，加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流，提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力；設(shè)立博士后職稱評(píng)審“直通車”，博士后可直接申報(bào)參加高級(jí)職稱評(píng)審；支持海外博士后申報(bào)創(chuàng)新人才創(chuàng)新項(xiàng)目，在政策上予以傾斜。

據(jù)青島市委組織部副部長(zhǎng)，青島市人社局黨組書記、局長(zhǎng)劉學(xué)俊介紹，此次行動(dòng)計(jì)劃的出臺(tái)，是青島市打出的博士后政策措施“組合拳”，有利于建立更加完善的博士后“引、育、留、用、服”政策體系。